Betriebliche Krankenversicherung
Mehr Gesundheit für Ihr Team
Im Baugewerbe zählen gesunde und belastbare Mitarbeiter zu den wertvollsten Ressourcen. Gleichzeitig sind Bauarbeiten körperlich anspruchsvoll, wodurch Krankheits- und Ausfallrisiken überdurchschnittlich hoch sein können. Mit einer betrieblichen Krankenversicherung (bKV) für Bauunternehmen sichern Sie Ihre Mitarbeiter optimal ab, reduzieren Ausfallzeiten und stärken gleichzeitig Ihre Attraktivität als Arbeitgeber.
Leistungen betriebliche Krankenversicherung
Welche Leistungen sind unter anderem versichert?
Folgende Leistungsarten sind im Deckungsumfang enthalten:
- Stationäre Ergänzungsabsicherung für Behandlungen im Krankenhaus
- Schnellere Facharzttermine und bevorzugte Behandlung
- Zuschüsse für Zahnbehandlungen oder Sehhilfen (je nach Tarif)
- Erleichterte Gesundheitsprüfung oder oft sogar Verzicht auf Gesundheitsfragen für alle teilnehmenden Mitarbeiter
Folgende Risiken sind in der betrieblichen Krankenversicherung enthalten:
- Kosten für stationäre Aufenthalte in höherwertigen Tarifen (z. B. Ein- oder Zweibettzimmer, Chefarztbehandlung)
- Kostenintensive Zahnbehandlungen
- Sehhilfen und Vorsorgeuntersuchungen, die nicht im GKV-Leistungskatalog enthalten sind
- Untersuchungen, die nicht oder nur teilweise von der GKV übernommen werden
Vorraussetzungen
Was sollte vor dem Abschluss berücksichtigt werden?
Folgende Vorraussetzungen gelten für den Abschluss einer betrieblichen Krankenversicherung:
- Je nach Versicherer muss eine Mindestanzahl an Mitarbeitern oder eine bestimmte Quote der Belegschaft teilnehmen
- Werden die Voraussetzungen erfüllt, profitieren Mitarbeiter in der Regel von einem vereinfachten Zugang ohne aufwendige Gesundheitsprüfung
Unternehmen, die eine betriebliche Krankenversicherung für Bauarbeiter und Fachkräfte anbieten, steigern nicht nur ihre Attraktivität im Recruiting, sondern senken auch nachweislich Krankheitskosten. Mitarbeiter mit einer besseren Gesundheitsabsicherung sind schneller wieder einsatzfähig – ein klarer Vorteil in einer Branche, in der Termine und Personalengpässe entscheidend sind.
Vorteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Warum die betriebliche Krankenversicherung so attraktiv ist
Für Arbeitgeber
Folgende Vorteile bietet die betriebliche Krankenversicherung Arbeitgebern:
- Reduzierte Krankheits- und Ausfallzeiten dank besserer medizinischer Versorgung
- Stärkere Bindung von Fachkräften in einer Branche mit akutem Fachkräftemangel
- Steigerung der Arbeitgeberattraktivität gegenüber Wettbewerbern
Für Arbeitnehmer
Folgende Vorteile bietet die betriebliche Krankenversicherung Arbeitnehmern:
- Deutlich bessere Gesundheitsversorgung ohne eigene hohe Zusatzkosten
- Kürzere Wartezeiten bei Ärzten und schnellere Genesung
- Mehr Sicherheit durch Leistungen, die über die gesetzliche Krankenversicherung hinausgehen
Wichtige Einsatzbereiche
Wo wird eine betriebliche Krankenversicherung empfohlen?
Eine betriebliche Krankenversicherung ist besonders wichtig für folgende Betriebe:
- Bauunternehmen jeder Größe, die ihre Fachkräfte langfristig binden möchten
- Betriebe mit körperlich tätigen Mitarbeitern, bei denen eine bessere Gesundheitsversorgung entscheidend ist
- Arbeitgeber, die ihre Attraktivität im Wettbewerb um qualifizierte Arbeitskräfte steigern wollen
Was benötigen Sie?
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