Betriebliche Krankenversicherung
Mehr Gesundheit für Ihr Team
In vielen Branchen zählen gesunde und leistungsfähige Mitarbeitende zu den wichtigsten Ressourcen eines Unternehmens. Besonders in körperlich anspruchsvollen Tätigkeitsfeldern – etwa im Handwerk, in Industrie- und Montageberufen oder auch im Baugewerbe – können Krankheits- und Ausfallrisiken überdurchschnittlich hoch sein. Mit einer betrieblichen Krankenversicherung (bKV) bieten Sie Ihrem Team optimalen Gesundheitsschutz, reduzieren Ausfallzeiten und steigern zugleich die Attraktivität Ihres Unternehmens als Arbeitgeber.
Leistungen betriebliche Krankenversicherung
Welche Leistungen sind unter anderem versichert?
Folgende Leistungsarten sind im Deckungsumfang enthalten:
- Stationäre Ergänzungsabsicherung für Behandlungen im Krankenhaus
- Schnellere Facharzttermine und bevorzugte Behandlung
- Zuschüsse für Zahnbehandlungen oder Sehhilfen (je nach Tarif)
- Erleichterte Gesundheitsprüfung oder oft sogar Verzicht auf Gesundheitsfragen für alle teilnehmenden Mitarbeiter
Folgende Risiken sind in der betrieblichen Krankenversicherung enthalten:
- Kosten für stationäre Aufenthalte in höherwertigen Tarifen (z. B. Ein- oder Zweibettzimmer, Chefarztbehandlung)
- Kostenintensive Zahnbehandlungen
- Sehhilfen und Vorsorgeuntersuchungen, die nicht im GKV-Leistungskatalog enthalten sind
- Untersuchungen, die nicht oder nur teilweise von der GKV übernommen werden
Vorraussetzungen
Was sollte vor dem Abschluss berücksichtigt werden?
Folgende Vorraussetzungen gelten für den Abschluss einer betrieblichen Krankenversicherung:
- Je nach Versicherer muss eine Mindestanzahl an Mitarbeitern oder eine bestimmte Quote der Belegschaft teilnehmen
- Werden die Voraussetzungen erfüllt, profitieren Mitarbeiter in der Regel von einem vereinfachten Zugang ohne aufwendige Gesundheitsprüfung
Unternehmen, die eine betriebliche Krankenversicherung für ihre Mitarbeitenden anbieten, steigern nicht nur ihre Attraktivität im Recruiting, sondern senken nachweislich auch Krankheits- und Ausfallkosten. Beschäftigte mit einer verbesserten Gesundheitsabsicherung sind im Durchschnitt schneller wieder einsatzfähig – ein klarer Vorteil für Branchen, in denen Termintreue, personelle Engpässe und hohe körperliche Belastungen eine wichtige Rolle spielen, etwa im Handwerk, in der Industrie, im technischen Service oder auch im Baugewerbe.
Vorteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Warum die betriebliche Krankenversicherung so attraktiv ist
Für Arbeitgeber
Folgende Vorteile bietet die betriebliche Krankenversicherung Arbeitgebern:
- Reduzierte Krankheits- und Ausfallzeiten dank besserer medizinischer Versorgung
- Stärkere Bindung von Fachkräften in einer Branche mit akutem Fachkräftemangel
- Steigerung der Arbeitgeberattraktivität gegenüber Wettbewerbern
Für Arbeitnehmer
Folgende Vorteile bietet die betriebliche Krankenversicherung Arbeitnehmern:
- Deutlich bessere Gesundheitsversorgung ohne eigene hohe Zusatzkosten
- Kürzere Wartezeiten bei Ärzten und schnellere Genesung
- Mehr Sicherheit durch Leistungen, die über die gesetzliche Krankenversicherung hinausgehen
Wichtige Einsatzbereiche
Wo wird eine betriebliche Krankenversicherung empfohlen?
Eine betriebliche Krankenversicherung ist besonders wichtig für folgende Betriebe:
- Unternehmen jeder Größe, die ihre Fachkräfte langfristig binden möchten
- Betriebe mit körperlich tätigen Mitarbeitenden, bei denen eine verbesserte Gesundheitsversorgung besonders relevant ist
- Arbeitgeber, die ihre Attraktivität im Wettbewerb um qualifizierte Arbeitskräfte steigern wollen und ein starkes Benefit-Paket bieten möchten
Was benötigen Sie?
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